Referent (m/ w/ d) Personalentwicklung

Personalabteilung

Vollzeit, Teilzeit, unbefristeter Vertrag

zum frühestmöglichen Eintrittstermin

Ihre Aufgaben
• Strukturierte Personal- und Führungskräfteentwicklung
• Konzeptionelle Erarbeitung von Kurs- und Fortbildungsformaten inkl. Online-Formaten
• Auswahl und Betreuung interner sowie externer Trainer und Coaches
• Koordination des Seminarmanagements
• Konzeption, Planung und Durchführung des halbjährlichen internen Fortbildungsangebotes
• Koordination und Moderation der Einführungsveranstaltung für neue Mitarbeitende
Ihre Qualifikation
• Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Personalentwicklung
• Selbständige, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise
• Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Moderationsfähigkeit und sicheres Auftreten
• Gute MS-Office-Kenntnisse
• Affinität für digitale Fortbildungsformate und Bereitschaft, neue Wege auszuprobieren
Wir bieten
• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Klinik
• Eine strukturierte Einarbeitung in einem aufgeschlossenen Team
• Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Eine attraktive Vergütung nach TVöD
• Eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung
• Verschiedene Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge
• Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Firmenfitness und Fahrradleasing
• Die Möglichkeit einer vorherigen Hospitation, um das Klinikum Oldenburg als Arbeitgeber kennenzulernen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.  

Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Kroon, Personalleiter, unter Telefon 0441-403-2214 gerne zur Verfügung.