Stellenbeschreibung
Stellvertretende Hauswirtschaftsleitung
Wirtschaft- und Versorgung
Vollzeit, unbefristeter Vertrag, Teilzeit
zum frühestmöglichen Eintrittstermin
Ihre Aufgaben
• Unterstützung und Vertretung der Hauswirtschaftsleitung• Leitung und Einsatzplanung des zugehörigen Personals
• Selbständige und verantwortliche Bearbeitung der Dienstleistung „Unterhaltsreinigung“
- Kontrolle der Unterhaltsreinigung und Dokumentation
- Prüfung der Leistungsnachweise
- Veranlassung von Instandhaltungsarbeiten und Kontrolle der Ausführung
- Selbständige und verantwortliche Reklamationsbearbeitung und Qualitätssicherung
• Organisation, Koordination und Kontrolle weiterer Dienstleistungsaufträge
Mitarbeit bei:
• Beschaffung von Dienstkleidung, Flachwäsche und weiteren Textilien
• Wirtschaftlichkeitsberechnungen
• Personalbedarfsberechnungen
• Bedarfsermittlung Verwaltung- und Wirtschaftsgüter
• Budgetüberwachung für Personal- und Sackosten
• Erstellung neuer/ geänderter Leistungsverzeichnisse
• Begleitung von Einführung/ Testläufen neuer Produkte/ Geräte/ Projekten der Abteilung
• Koordination von zugeordneten Auszubildenden/ Praktikanten
• Verantwortlich für die Qualifizierung, fortlaufende Unterrichtung und Information der Mitarbeiter/Innen
• Sonderaufgaben der Abteilungsleitung
• Selbständige Abwicklung des Schriftverkehrs
Ihre Qualifikation
• Qualifikation zur/m hauswirtschaftlichen Betriebsleiter/-in, Meister/in oder staatlich geprüfte/r Betriebswirt/in in der Hauswirtschaft• Flexibilität und kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
• Konzeptionelles und strategisches Denken und Handeln
• Soziale sowie interkulturelle Kompetenz
• Umsichtige und organisierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen
Wir bieten
• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Klinik
• Eine strukturierte Einarbeitung in einem aufgeschlossenen Team, moderne Ausbildungsstrukturen
• Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Eine attraktive Vergütung nach TVÖD Allgemeiner Teil und TVöD BT-K
• Eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung
• Verschiedene Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge
• Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Firmenfitness, Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte
• Die Möglichkeit einer vorherigen Hospitation, um das Klinikum Oldenburg als Arbeitgeber kennen zu lernen
• Eine strukturierte Einarbeitung in einem aufgeschlossenen Team, moderne Ausbildungsstrukturen
• Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Eine attraktive Vergütung nach TVÖD Allgemeiner Teil und TVöD BT-K
• Eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung
• Verschiedene Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge
• Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Firmenfitness, Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte
• Die Möglichkeit einer vorherigen Hospitation, um das Klinikum Oldenburg als Arbeitgeber kennen zu lernen
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Wiechelmann, Leitung Hauswirtschaft (Tel.: 0441 / 403 70123) gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Gehalt
3.658,61 - 4.979,97 Euro monatlich
Angabe in brutto für eine Vollzeitstelle, bei Teilzeit entsprechend anteilig. Die tatsächliche Vergütung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation und der jeweiligen Erfahrungsstufe.