Stellenbeschreibung
Stellvertretende Technische Leitung (w/m/d) Anlagen- und Gebäudebetrieb
Technische Abteilung
Vollzeit, Teilzeit, unbefristeter Vertrag
zum 01.01.2027
Ihre Aufgaben
• Stellvertretene Leitung der technischen Abteilung (Anlagen- & Gebäudebetrieb)• Fachliche und organisatorische Koordination der Meister- und Vorarbeiterebene
• Gewerkeübergreifende Abstimmung von Betriebs-, Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
• Steuerung bereichsübergreifender Themen und technischer Schnittstellen
• Unterstützung bei der Organisation und Überwachung der Betreiberpflichten sowie der Prüf-, Wartungs- und Dokumentationsanforderungen
• Mitwirkung im Störungs-, Eskalations- und Bereitschaftsmanagement
• Priorisierung und Koordination technischer Maßnahmen im laufenden Klinikbetrieb
• Unterstützung bei der Einsatz- und Ressourcenplanung
• Koordination und fachliche Begleitung externer Dienstleister
• Mitwirkung bei der Übernahme, Einregulierung und Optimierung neuer Anlagen
• Leitung technischer Projekte sowie kleinerer Sanierungs- und Renovierungsmaßnahmen
Ihre Qualifikation
• Abgeschlossenes technisches Studium, zum Beispiel in Krankenhausbetriebstechnik, Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Technischer Gebäudeausrüstung oder einer vergleichbaren Fachrichtungoder
• Qualifikation als Meister in einem einschlägigen technischen Gewerk mit langjähriger Berufserfahrung im komplexen Anlagen- und Gebäudebetrieb sowie nachgewiesener gewerkeübergreifender Steuerungs- oder Führungserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung im technischen Anlagen- und Gebäudebetrieb
• Gute Kenntnisse der technischen Gebäudeausrüstung über das eigene Fachgewerk hinaus
• Kenntnisse der Betreiberverantwortung sowie im Wartungs-, Instandhaltungs- und Störungsmanagement
• Erfahrung in der Koordination von Mitarbeitenden, Fachbereichen und externen Dienstleistern
• Ausgeprägtes organisatorisches und technisches Urteilsvermögen
• Eigenverantwortliche, strukturierte, lösungsorientierte und entscheidungsstarke Arbeitsweise
• Erfahrung im Krankenhaus-, KRITIS- oder vergleichbaren Infrastrukturumfeld ist wünschenswert
Wir bieten
• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Klinik
• Eine strukturierte Einarbeitung in einem aufgeschlossenen Team
• Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Eine attraktive Vergütung nach TVöD
• Eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung
• Verschiedene Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge
• Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Firmenfitness, Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte
• Die Möglichkeit einer vorherigen Hospitation, um das Klinikum Oldenburg als Arbeitgeber kennen zu lernen
• Eine strukturierte Einarbeitung in einem aufgeschlossenen Team
• Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Eine attraktive Vergütung nach TVöD
• Eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung
• Verschiedene Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge
• Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Firmenfitness, Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte
• Die Möglichkeit einer vorherigen Hospitation, um das Klinikum Oldenburg als Arbeitgeber kennen zu lernen
Ihr Gehalt
4.269,64 - 6.326,77 Euro monatlich
Angabe in brutto für eine Vollzeitstelle, bei Teilzeit entsprechend anteilig. Die tatsächliche Vergütung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation und der jeweiligen Erfahrungsstufe.